因工作需要，宜賓市人力資源和社會保障局按照公開、平等、競爭、擇優的原則，擬在全市人力資源和社會保障系統范圍內公開考調下屬事業單位工作人員1名。現將有關事項公告如下：

一、考調單位和名額

宜賓市人力資源和社會保障局下屬事業單位宜賓市人力資源和社會保障信息中心考調1名工作人員。

二、考調對象

宜賓市人力資源和社會保障系統在編在職公務員、參公管理人員、事業人員。

三、考調條件

（一）基本條件。

1.政治素質好，堅決擁護和認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規。

2.勤奮敬業，品行端正，工作能力強，實績突出。

3.年齡在40周歲以下（截止至考調報名第一日未滿40周歲）。

4.具有2年以上的在編在職機關、事業單位工作經歷（時間計算截止到考調報名第一日），并且近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。

5.身體健康，心理素質好。

6.具有以下情形之一的，不得參加考調：

（1）近3年年度考核有不稱職（不合格）、基本稱職（基本合格）的；

（2）受處分期間或未滿影響期限的；

（3）正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；

（4）有法律、法規和政策規定的其他情形的。

（二）學歷及專業要求。

全日制普通高等學校計算機科學與技術、計算機教育、網絡工程、軟件工程、信息安全、信息工程、計算機軟件專業本科（學士）及以上學歷學位。具有從事人力資源和社會保障信息系統管理或技術工作經歷2年以上者，可放寬到全日制普通高等學校上述專業專科學歷。

四、考調程序

考調工作按照公開報名和資格審查、專業技能測試、面試、體檢、考察、公示、辦理調動的程序進行。

（一）公開報名和資格審查。

1.本次考試報名采取現場報名的方式進行。