（三）考試方式

考試采取筆試和面試相結合的辦法進行，由市衛生和計劃生育監督執法支隊會同主管部門市衛生和計劃生育委員會共同組織。

1.筆試

1）筆試內容

筆試內容為公共基礎知識和法律法規基基礎知識（法律法規包括：《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《食品安全法》、《計劃生育法》、《執業醫師法》、《公共場所衛生管理條例》等）。

2）筆試時間和地點

筆試時間：2015年12月26日上午9：00-11：00。

筆試地點及相關注意事項詳見筆試準考證。

3.應聘人員須攜帶筆試準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。

2.面試

1）面試人選確定

筆試結束后，根據筆試成績，按擬聘用人數1：3的比例從高分到低分的順序，確定面試人選（在分數線上筆試成績相同的實行同分跟進）。

2）面試資格復審

在發放面試通知書時，對面試人選報考資格進行復審（對報考人員的報考資格審查工作，貫穿公開招聘工作的全過程。對不符合招聘條件的報考人員，一經發現，當即取消其相應資格）。

資格復審時，報考人員須交驗本人有效居民身份證、畢業證書及所需的其他證件（材料）原件。對不能按上述要求按時提供有效證件（材料）的或資格復審不合格的考生，取消其面試資格。

在資格復審時因各種原因出現的缺額，在其他符合條件的人員中，按照確定面試人選的相關規則進行一次性遞補。

3）組織面試

面試采用結構化面試的形式，成績為百分制，合格線為60分。面試成績經主評委、監督人員現場簽名確認后，當場宣布面試成績。

面試時，應聘人員須攜帶面試通知書、筆試準考證和身份證。面試時間、地點等事項詳見面試通知書。

3.總成績計算方法

按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例，采用百分制計算應聘人員總成績。

（四）體檢

根據考生總成績，按各崗位招聘計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢人選（總成績相同的，根據考生的面試成績從高分到低分確定體檢人選。筆試、面試成績均相同的，加試一場面試，按加試面試成績從高分到低分確定體檢人選）。面試成績不合格人員不得確定為體檢人選。

體檢人選在體檢前領取體檢通知書。體檢人選在領取體檢通知書時須提供本人戶籍證明（在職人員須同時提供單位同意報考的證明），不能按時提供的，取消其體檢資格，責任自負。

參加內江市衛生和計劃生育委員會統一組織的擬聘人員體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》以及《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發[2012]65號）執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》等文件執行。

因取消體檢資格或體檢不合格等情形出現缺額，在其他符合條件人員中，按總成績從高分到低分一次性遞補體檢人選。