2015年成都市城鄉房產管理局公開招聘編制外聘用人員公告(3)

2015-04-28來源：本站采編

應聘人員應確保打印準考證時所留聯系方式準確無誤，在公開招聘期間應保持通訊暢通；聯系方式變更后，應主動告知招聘單位。因無法與應聘人員取得聯系所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

三、開考比例

崗位招聘人數與報名人數之比原則上不低于1∶3，達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數直至取消該招聘崗位。招聘崗位調減或取消情況將于2015年5月11日通過成都市房產管理局網站公告。招聘崗位被取消但已繳費的報名人員，可于2015年5月15日前的工作日內憑本人《居民身份證》到成都市人事考試中心5F退回本人筆試考務費，逾期不再受理。

四、考試時間、地點及成績公布

考試分為筆試和面試。筆試由成都市考試中心組織，面試由招聘單位及主管部門組織。應聘人員筆試成績和面試成績以各占50%的比例計入總成績，滿分為100分。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（一）筆試

筆試時間：2015年5月16日上午。

筆試地點：見《準考證》。

筆試科目:《公共基礎知識》。

（二）面試及原件核對校驗

筆試結束10個工作日以后，招聘單位依據招聘崗位及招聘人數，按照面試比例和筆試成績從高分到低分依次確定擬進入面試人員，與筆試成績一起在成都市城鄉房產管理局網站（http://www.cdfgj.gov.cn/）公布。筆試成績公布后，招聘單位對擬進入面試人員校驗面試原件。面試原件校驗須持本人《準考證》、《居民身份證》和《應聘資格審查表》參加，并向招聘單位交驗報考崗位條件要求的學歷學位證書、各類資格證書及其他證明材料。

逾期未參加原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗不合格或逾期未參加面試原件校驗的，不能進入面試，由此產生的空額由招聘單位按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。

招聘人數與面試考生人數之比不低于1∶3，達不到上述比例的，相應調減招聘人數。面試的時間、地點、方式詳見成都市城鄉房產管理局《面試公告》。面試成績滿分為100分。

五、體檢

招聘單位依據招聘崗位及招聘人數，按照應聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員（總成績出現并列情況的，按面試成績確定進入體檢人員；若面試成績也相同，由招聘單位再次組織面試考核，確定最終成績）。

體檢由各用人單位組織。體檢標準參照公務員體檢辦法相關規定執行。

因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補。

六、聘用及報到

體檢合格的人員，由各用人單位負責安排工作并辦理人員編制外聘用手續，簽訂編制外聘用合同。聘用人員工資福利待遇參照國家現行事業單位工作人員工資政策規定執行，試用期按照《中華人民共和國勞動合同法》和招聘單位有關規定執行。

七、紀律和監督

為確保此次招聘工作公開、公平、公正進行，招聘工作由成都市城鄉房產管理局監察室全程參與監督。

監督電話：028-86279886（非咨詢電話，不接受報名咨詢）。

凡弄虛作假或違反考試紀律的應聘人員，一經查實，取消本次考試資格或聘用資格。