廣元朝天區實施“人才回引計劃”的公告

2021-06-07來源：本站采編

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朝天地處秦巴山南麓、川陜結合部，是千年古蜀道、千里嘉陵江的交匯地，是北向入川第一個縣級政治、經濟、文化中心，是四川北向開放的橋頭堡，素有“秦蜀鎖鑰”“川北門戶”之稱，享有“棧道之都、養生天堂”之美譽。全區幅員面積1613平方公里，轄12個鄉鎮21萬人。1989年經國務院批準建立為市轄縣級郊區，是典型的盆周山區、國家新時期扶貧開發工作重點縣區、川陜革命老區和“5.12”汶川特大地震重災區。

朝天歷史悠久，文化璀璨。具有獨特魅力的中子鋪細石器文化、蜀道文化、民俗文化、養生文化和紅色文化，一直是先秦古棧道文化的集中展現地和中國蜀道文化、三國蜀漢文化的核心走廊。朝天生態優美，資源富集。全區森林覆蓋率達65.7%，是嘉陵江上游的重要生態屏障。風能、生物質能資源富集，是四川“盆周風能示范區”。旅游資源得天獨厚，有明月峽、曾家山、龍門閣、水磨溝4個國家AAAA級旅游景區。農特產品量大質優，被譽為中國核桃之鄉、中國高山露地蔬菜之鄉、中國生食蔬菜之鄉。朝天區位優越，交通便捷。蘭渝鐵路、西成高鐵、寶成鐵路、京昆高速、國道108線穿境而過，是貫通蜀道、暢通川陜、連接甘渝的重要交通節點。

為深入實施重點人才工程為抓手，急引現用一批優秀人才，加快促進人才資源優勢轉化為朝天發展優勢。中共廣元市朝天區委、區人民政府決定實施“人才回引計劃”，誠邀各類優秀人才回鄉發展，潤澤故土、實現雙贏。現將“人才回引計劃”公告如下：

一、回引對象和條件

（一）主要對象

祖籍廣元，或在廣元境內出生、成長或工作過，以及父母等直系親屬常駐朝天或廣元，且目前在廣元市外工作和生活（編制和供給關系不在廣元）、有意愿來朝天工作和生活的以下優秀人才：

1.公務員或參照公務員法管理的黨政人才；

2.在科研院所、學校、醫院等事業單位從事管理或專業技術工作的在編在崗財政全額供養專業型人才。

（二）資格條件

1.政治素質過硬，理想信念堅定，道德品質良好，熱愛朝天，關心朝天的發展，愛崗敬業，作風務實正派；

2.具有全日制大學本科及以上學歷；

3.年齡40周歲以下，中級職稱以上專業技術人才可適當放寬；

4.工齡3年以上，符合最低服務年限要求，近3年年度考核稱職或合格以上等次；

5.具有正常履行職責的身體條件；

6.無違紀違法及其他不良記錄。

二、回引方法和程序

（一）個人報名

1.現場報名：報名人員攜帶本人身份證、畢業證、學歷學位證原件及復印件各一份，并填寫《人才回引報名表》（詳見附件）。報名地點：朝天區大中壩行政中心1001室，中共廣元市朝天區委組織部（廣元市朝天區人才工作領導小組辦公室），郵箱：ctrencaiban@163.com，聯系人：王長泉，聯系電話：0839-8625776。

2.網上報名：登錄“四川·朝天”門戶網（www.gyct.com.cn）或廣元市朝天區人民政府網（www.gyct.gov.cn），如實填寫《人才回引報名表》，并將本人身份證、畢業證、學歷學位證掃描件一并發送至郵箱：ctrencaiban@163.com。

（二）資格審查。組織人事部門對報名人員進行資格初審。根據報名人員實際情況和單位實際、工作需要，綜合確定進入綜合測試人員。資格審查工作貫穿回引全過程,在任何階段發現弄虛作假、不符合本公告回引條件的人員,一經查實,取消回引資格,責任自負。

（三）綜合測試。對資格初審合格人員，采取面談等方式進行綜合測試，由用人單位與報考人員進行“雙向”選擇。根據測試情況，確定工作崗位安排意見。

（四）征求意見。由組織人事部門向擬回引人員所在單位發函征求意見，所在單位同意調出的，進入下一程序。

（五）考核考察。由組織人事部門組織，用人單位具體實施，對回引人才的“德、能、勤、績、廉”等現實表現和工作匹配度進行考核考察。考察對象自行在國家二級甲等及以上綜合性醫院進行體檢。

（六）調動入職。考核考察合格的，體檢復查、公示無異議后，按規定程序由組織人事部門辦理相關人事手續。

三、主要政策待遇

（一）安排使用。根據個人意愿、綜合測試情況，原則上按照人員身份、單位性質和層級,對口安排到相應部門單位工作。

（二）安家補助。回引的全日制碩士、博士研究生，按相關規定分別發放5萬元、9萬元的一次性安家補助。享受安家補助的，在朝最低服務年限5年。5年內因個人原因要求調離或解除協議的，須全額退回已享受的安家補助。

（三）住房保障。未享受安家補助的回引人才可申請過渡性住房。

（四）子女入學。未成年子女需在朝天就學的，根據“隨到隨讀、自由選擇”的原則，由教育行政部門負責協調辦理入學手續，享受“綠色通道”服務。

（五）配偶調動。對夫妻兩地分居的優秀人才，可申請家屬調動，由用人單位負責聯系，組織人事部門協調，按人事調配有關規定優先調動工作。