為進一步加強全區社會治安力量建設，切實維護社會治安大局平穩、服務轄區群眾、護航經濟發展，成都市公安局錦江區分局將公開招聘一批警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)。現將有關事宜公告如下：
一、聘用單位
成都市公安局錦江區分局。
二、招聘名額
計劃招聘輔警200名，限男性，崗位為勤務輔警。
三、工作職責
勤務輔警負責協助公安機關執法崗位人民警察開展執法執勤和其他勤務活動。
四、招聘對象和條件
(一)報考條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.具備高中以上文化程度;
3.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，具有良好的品行;
4.年齡18周歲以上、35周歲以下(1984年5月1日至2001年5月1日出生);
5.熱愛公安工作;
6.具備履行職責的身體條件。凈身高不低于1.7米，無紋身和其它不適宜從事公安工作的疾病;
7.優先招聘退役士兵、公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶及子女、在職公安民警配偶、警察類或政法類院校畢業生、見義勇為積極分子和先進個人。
(二)有下列情形之一的不得報考：
1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;
2.本人、家庭成員或近親屬被判處刑罰、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;
3.因違規違紀被開除、辭退、解聘的;
4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
5.不適宜從事警務輔助工作的其它情形。
五、招聘程序
(一)現場報名
1.時間：2019年6月3日至2019年6月5日，為期三天。當日具體報名時間為上午9時至12時，下午13時至17時。
2.地址：四川省成都市高新區永豐路47號成都市人力資源管理有限公司。
3.報名者需攜帶以下材料到現場進行報名：
(1)本人報名表(見附件1，填寫成都市公安局錦江區分局2019年公開招聘警務輔助人員報名表后打印，并張貼1寸彩色藍底免冠證件照)、身份證、學歷證書、銀行征信材料，特殊技能者請攜帶相關證明材料，以上材料均需提供原件及復印件。
(2)應聘者提交信息必須真實，如發現弄虛作假，一經核實，取消應聘資格。
(二)資格復審
1.發布：資格復審名單及后續事項均將按招聘進度，在官方微博“平安錦江”、微信公眾號“錦江公安”發布，應聘者務必自行關注。資格復審合格者進入下一環節。
2.開考比例：職位形成競爭即可開考。
(三)考試
筆試、心理測評、體能測試、面試四個環節。
1.筆試卷面滿分100分。主要測試筆試內容包含行政職業能力測試、公文寫作、法律基礎知識(《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《人民警察法》、《治安管理處理法》)。
2.體能測試：參加筆試人員全部進行體能測試。
測試項目： 4ⅹ10米折返跑、男1000米(女800米)二個項目。測試為非競爭性，達標即可通過。
測試標準：參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發〔2011〕48號)執行。
3.面試
面試采取結構化面試形式，面試成績當場公布。
4.成績計算
總成績100分=筆試成績50%+面試成績50%
其中，筆試成績得分為60分以下或心理素質測試不合格者，不得進入下一環節，不予錄用。體能測試成績不計入總分，合格者才有資格進入面試程序。
(四)體檢
1.發布公告：根據考試綜合成績由高到低按照聘用計劃以1：1的比例確定體檢對象。
2.體檢費用考生自理。體檢合格者進入下一輪。
3.體檢若出現缺額，可依次遞補。
(五)政審
政審合格者進入下一輪。若出現缺額，可依次遞補。
(六)公示及聘用
1.完成以上流程后，公示期為3天，無異議的，確定為聘用對象。聘用名單及相關事項將在：官方微博“平安錦江”、微信公眾號“錦江公安”發布，請應聘者自行查看。
2.合格人員試用期滿后與錦江區公安分局直接簽訂勞動合同，期限三年。
3.擬聘用人員上崗前參加封閉式崗前技能培訓，培訓不合格者解除勞動關系。
六、待遇
薪酬待遇按錦江區有關規定執行，按照規定為輔警購買社會保險及公積金。
七、注意事項
本次招聘委托成都市人力資源管理有限公司全權負責招聘中的各項事宜。不收取報名費，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。本次招聘程序將在官方微博“平安錦江”、微信公眾號“錦江公安”上進行發布，請各位應聘者及時關注，因個人原因造成應聘者未參加筆試、體測、面試、體檢等環節，視為應聘者自動放棄本次應聘。
成都市公安局錦江區分局對本公告有最終解釋權。
聯系電話：028-86406124
咨詢電話：028-85183535(成都市人力資源管理有限公司)
備注：筆試、心理測試、體能測試以及面試的具體地址在報名后公布。
附件下載：
2019年5月24日
