根據2025年5月27日古藺縣人力資源和社會保障局通過古藺縣人民政府官網招考錄用板塊（http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl）發布的《古藺縣人力資源和社會保障局關于2025年春季事業單位引進急需緊缺人才的公告》（以下簡稱《公告》）規定，現將考核工作有關安排公告如下。

一、進入考核人員的確定

通過2025年6月7日由古藺縣人力資源和社會保障局組織的現場資格審查合格人員進入考核環節，具體名單詳見附件。

二、考核方式

（一）20250501崗位采用實際操作+結構化面試的方式，現場資格審查合格人員參加實際操作。根據實際操作成績從高到低，按與招聘人數5:1的比例確定進入面試的人員，最后一名成績并列的一并進入面試，因實際操作缺考等原因產生進入面試人數達不到該崗位招聘人數5倍的，該崗位參加實際操作人員一并確定進入面試。

（二）20250502-20250520崗位采用結構化面試的方式，現場資格審查合格人員參加面試。

（三）20250521、20250522崗位采用試講面試的方式，現場資格審查合格人員參加面試。

三、考核總成績計算

（一）20250501崗位考核總成績=（實際操作成績+面試成績）×50%。

（二）20250502-20250522崗位考核總成績=面試成績。

四、考核工作相關安排

（一）實際操作考核

1.考核時間：2025年6月21日（星期六）。

2.考核地點：詳見《實際操作通知書》。

3.考核成績：實際操作滿分100分，考生得分四舍五入保留兩位小數。實際操作中有違規違紀被取消考試成績或考試資格，缺考、成績為零分的人員不得進入面試。

4.《實際操作通知書》領取時間及地點：考生憑本人有效居民身份證（或社會保障卡）于2025年6月20日15:00-18:00到古藺縣融媒體中心3樓綜合服務部（古藺縣金蘭街道金蘭大道155號，聯系方式：0830-7371079）領取《實際操作通知書》。

5.進入面試人員將于6月21日實際操作考核結束后，通過電話、短信方式告知是否進入面試，請考生未接到通知前不要離開古藺且務必保持電話暢通。

（二）面試考核

1.面試時間：2025年6月22日（星期日）。

2.面試地點：詳見《面試通知書》。

3.面試成績：面試成績滿分為100分，合格分數線為75分，考生面試成績四舍五入保留兩位小數。

所有崗位考生面試成績低于合格分數線的，以及面試中違規違紀被取消面試成績或面試資格、未參加面試、面試成績為零分的人員，不得進入下一體檢環節，不得確定為聘用人員。

（三）《面試通知書》領取事宜

進入面試環節的考生帶上本人有效居民身份證（或社會保障卡）于2025年6月21日15:00-18:00到古藺縣人力資源和社會保障局（古藺縣彰德街道金蘭大道865號2棟，聯系電話：0830-7211225）5樓事業人員管理股辦公室繳納80元（可微信支付）面試考務費后領取《面試通知書》，未按時領取的視為自動放棄面試資格。

（四）考核總成績公布

考核總成績于面試結束后5個工作日通過古藺縣人民政府官網招考錄用欄（http://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl）公布，請考生注意關注。

五、進入體檢人員確定

根據考核總成績從高到低，按照崗位招聘人數依次等額確定體檢對象，若考核總成績并列的，按以下原則確定體檢對象。

（一）20250501崗位考核總成績出現并列的，按實際操作成績高低確定排序，實際操作成績仍然并列的，再次組織面試進行篩選。

（二）20250502-20250522崗位考核總成績出現并列的，再次組織面試進行篩選。 

 

附件：古藺縣2025年度春季事業單位引進急需緊缺人才現場資格審查合格人員名單

 

 

                                          古藺縣人力資源和社會保障局

                                                                               2025年6月11日

來源：https://www.gulin.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rszl/content_101329