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關于2017年上半年宜賓職業(yè)技術學院公開考核招聘工作人員公告

2017-05-09來源：本站采編

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四川人事考試網2017年5月9最新快訊：

 

根據國家、省有關事業(yè)單位公開招聘工作人員的規(guī)定和《宜賓市事業(yè)單位考核招聘高層次緊缺專業(yè)人才實施辦法（試行）》、《關于職業(yè)院校公開招聘工程類“雙師型”教師、實習（訓）指導專業(yè)技術人員的通知》的相關要求，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，我院面向社會公開考核招聘26名工作人員。現將有關事項公告如下（本公告在中國三江人才網、宜賓人事考試網上同時發(fā)布）：

一、宜賓職業(yè)技術學院基本情況

宜賓職業(yè)技術學院（全額撥款事業(yè)單位, 網址：http://www.ybzy.cn）是宜賓市人民政府舉辦的全日制綜合性普通高等院校。學院坐落在素有“萬里長江第一城”之稱的四川省宜賓市西郊金沙江畔。學院在2006年教育部高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估中評定為優(yōu)秀，2010年成為國家骨干高等職業(yè)院校立項建設單位,2016年通過國家教育部、財政部骨干建設驗收成為國家示范骨干高職院校。學院占地819畝，規(guī)劃面積1245畝；在編在崗教職員工600余名，在校學生規(guī)模1.1萬人。

二、招聘對象、范圍及基本條件

（一）招聘的對象和范圍。

此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員以及2017年普通高等教育全日制應屆畢業(yè)生。其中，2017年普通高等教育全日制應屆畢業(yè)生必須在2017年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證等證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在報名時取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證等證書,未在規(guī)定時間內取得的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)，責任自負。

（二）基本條件。

1.報考者應同時具備的條件：

（1）具有中華人民共和國國籍。

（2）熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

（3）身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

（4）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《宜賓職業(yè)技術學院2017年上半年公開考核招聘工作人員崗位表》，以下簡稱《崗位表》）。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符；報考者本人有效的畢業(yè)證所載學歷和所獲專業(yè)名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業(yè)條件要求”分別相符；凡崗位所需的職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格等各種證書、證明必須是國家相關行政主管部門認可的。以上條件不符者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責任由報考者自負。  

年齡、工作經歷等計算截止日期為此次公招報名的第一日。

2.有下列情況之一者，不得報考：

（1）曾受過各類刑事處罰的人員。

（2）曾被開除公職的人員。

（3）有違法、違紀行為正在接受審查的人員。  

（4）尚未解除黨紀、政紀處分的人員。

（5）尚處于5年最低服務期（含試用期）內的新錄用公務員。  

（6）現役軍人。

（7）在讀的非2017年普通高等教育全日制應屆畢業(yè)生。

（8）有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的人員。

三、招聘名額  

本次招聘均在事業(yè)單位經批準設置的崗位內招聘，招聘名額為26名，具體崗位見附表1。

四、報名

本次招聘的報名采取現場報名和網上發(fā)送郵件報名的方式進行,報名咨詢電話附后。

報名時間：2017年5月16日至2017年6月5日。

現場報名地點：宜賓市西郊新村宜賓職業(yè)技術學院人事處（辦公樓4樓412）。

網上報名郵箱：ybzyjsxy_rsc@163.com。

（一）選擇崗位。報考者請認真閱讀本公告，詳細了解招聘對象、范圍、條件以及有關政策規(guī)定和有關注意事項等內容，根據自身情況選擇完全符合報考條件的一個崗位報名，每個報考者在本次招聘中限報一個崗位。

本次招聘中，報考者最終是否符合所報崗位條件要求由我院負責的報名資格審查、考核中的復核和宜賓市人力資源社會保障局審核確認的結果最終確定。  

報考者提供的報名信息應當真實有效。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度，報考或聘用資格一律無效，且責任自負。  

（二）填報信息。符合條件的報考者按要求準確填寫《宜賓職業(yè)技術學院2017年上半年公開考核招聘工作人員報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》，見附表2）的各項內容。網上報名人員請將《報考信息表》發(fā)送到指定的報名郵箱，郵件主題請以“報考崗位名稱+姓名+專業(yè)”命名。因郵件主題不符合要求而造成的未能成功報名，責任自負。

（三）資格審查。

現場報名人員在報名時進行資格審查；網上報名人員的資格審查時間以我院工作人員電話或郵件通知為準。

資格審查請?zhí)峁┮韵虏牧吓c手續(xù)：  

1.《報考信息表》1份（請自行打印并按要求張貼近期2寸免冠證件照片）；  

2.身份證原件和復印件1份；  

3.有效的學位證（有學位要求的）、畢業(yè)證原件和復印件1份；  

其中，2017年普通高等教育全日制應屆畢業(yè)生需提供本人學生證原件及復印件1份，所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明原件（加蓋印章）。其最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學位證及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱為準。不符合者，取消報考（聘用）資格，責任由報考者自負。  

4.《崗位表》上要求提供的其他職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證等證書原件和復印件1份（已參加職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供市以上相關部門出具的考試合格書面證明原件）。  

5.其他與報考資格相關的材料。  

資格審查合格者，領取專業(yè)技能考核通知單。

五、專業(yè)技能考核

專業(yè)技能考核成績滿分100分，具體的考評方式詳見《崗位表》。專業(yè)技能考核主要考核報考者的專業(yè)知識水平和業(yè)務能力等方面。  

專業(yè)技能考核的具體時間、地點等詳見專業(yè)技能考核通知單。

六、專業(yè)技能考核成績公布

報考者的專業(yè)技能考核成績當場公布并由報考者本人簽字確認。專業(yè)技能考核工作結束后，在宜賓人事考試網、中國三江人才網網站上公告專業(yè)技能考核成績及排名。  

對于報名人數較少，未形成競爭的（即實際參加專業(yè)技能考核人數少于或等于該崗位擬招聘人數），該崗位考生的專業(yè)技能考核成績不得低于60分且須有考核小組三分之二以上成員表決通過后，方可進入下一步招聘環(huán)節(jié)，否則取消聘用。  

對于形成了競爭的崗位，該崗位考生的專業(yè)技能考核成績低于60分者，取消聘用。

七、體檢、考核、遞補及公示

（一）體檢

1.體檢人員確定。

根據招聘崗位及名額，按照專業(yè)技能考核成績，從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。專業(yè)技能考核成績相同的，進行加試，按加試成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人選。

2.體檢。

（1）體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。  

（2）體檢標準參照四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導意見》（2011年修訂后意見）執(zhí)行。  

（3）懷孕考生參加體檢按國家公務員局《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函[2009]07號）執(zhí)行。

（4）未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

（5）初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論以復檢結果為準。

（二）考核

考核按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》（宜人發(fā)〔2010〕14號）進行綜合考核，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

（三）遞補

因體檢、考核不合格或自動放棄出現的缺額，可根據崗位空缺名額，經我院研究同意并上報宜賓市人力資源社會保障局同意后，按照專業(yè)技能考核成績依次等額遞補一次。對通過考核的報考者在公示期或公示后自動放棄出現的空額，不再遞補。

（四）公示

1.擬聘用人員在中國三江人才網和宜賓人事考試網公示7個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。  

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。  

八、審核確認和辦理聘用手續(xù)

（一）擬聘人員公示無異議者，對報考者所提供材料的真實性進行審查無誤后，由我院填寫審核確認材料報宜賓市人力資源社會保障局審核確認。通過宜賓市人力資源社會保障局審核確認的人員，取得聘用資格。其中，所有在編在職人員必須在擬聘用人員名單公示結束后60日內提供原單位與其解除聘用（勞動、人事）關系的書面材料和全部檔案后，方可辦理聘用手續(xù)；不能按期辦理完相關手續(xù)的，取消聘用。  

（二）我院憑宜賓市人力資源社會保障局的確認函，通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內（具體時間以招聘單位書面通知為準）到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。  

（三）聘用人員在試用期間需參加崗前培訓。試用期間、試用期滿以及崗前培訓不合格的，按程序解除聘用資格。試用期限按照有關規(guī)定執(zhí)行。  

九、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照事業(yè)單位考試的有關規(guī)定執(zhí)行，對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員，一經發(fā)現，即取消聘用資格并追究相關人員的責任。

監(jiān)督舉報電話：0831—8274328。

十、咨詢電話：0831-8271209，8270050，曾老師，劉老師。

公招過程中如有調整、補充等事項，將在中國三江人才網(http://www.ybrc.gov.cn)或宜賓人事考試網(http://www.ybpta.gov.cn)公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、遞補、聘用等，責任自負。  

十一、本公告與崗位表由宜賓職業(yè)技術學院負責解釋。

 

 

附表：1.《宜賓職業(yè)技術學院2017年上半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》

2.《宜賓職業(yè)技術學院2017年上半年公開考核招聘工作人員報名信息表》

 

宜賓職業(yè)技術學院

2017年5月8日

 

 

附表1.  

宜賓職業(yè)技術學院2017年上半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

招聘單位

招聘崗位

崗位代碼

招聘名額

條件要求

考評方式

約定事項

崗位名稱

崗位類別

最低學歷(學位)要求

專業(yè)條件要求

最大年齡

其他

宜賓職業(yè)技術學院

工業(yè)機器人專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170501

1

普通高等教育全日制普通班研究生（碩士）

模式識別與智能系統、智能機器人

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

物流工程專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170502

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

交通運輸規(guī)劃與管理、物流工程、物流與供應鏈管理、物流管理

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

裝飾專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170503

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

城市規(guī)劃與設計、城市設計、建筑設計及理論、建筑學

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

鐵道工程專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170504

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

道路與鐵道工程、橋梁與隧道工程

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

電氣自動化技術專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170505

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

電氣工程、電力系統及其自動化、電力電子與電力傳動、信息與通信工程、電子與通信工程、信號與信息處理

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

計算機系統管理員

專業(yè)技術

20170506

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

計算機科學與技術、計算機應用技術、計算機系統結構、信息安全

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

模具設計與制造專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170507

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

材料成型及控制工程、材料加工工程、材料科學與工程

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

汽車技術專業(yè)專任教師

專業(yè)技術

20170508

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

碩士：車輛工程、交通運輸工程
本科：汽車維修工程教育、車輛工程、汽車服務工程、交通運輸

35周歲

具有中級及以上專業(yè)技術職務任職資格（職稱）的，學歷可放寬為全日制本科（學士）。

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

釀造專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170509

2

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

碩士：發(fā)酵工程
本科：釀酒工程

35周歲

具有中級及以上專業(yè)技術職務任職資格（職稱）的，學歷可放寬為全日制本科（學士）。

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

茶葉加工技術專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170510

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

茶學

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

作物生產技術專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170511

2

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

作物遺傳育種、作物栽培學與耕作學

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

畜牧獸醫(yī)專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170512

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

畜牧學、動物營養(yǎng)與飼料科學、獸醫(yī)、獸醫(yī)學、預防獸醫(yī)學、臨床獸醫(yī)學

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

電子商務專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170513

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

信息管理與電子商務、電子商務、電子商務技術、金融貿易電子商務

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

人力資源管理專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170514

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

人力資源管理、企業(yè)管理

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

市場營銷專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170515

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

市場營銷、商務管理、國際商務管理、企業(yè)管理

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

思想政治理論課教師

專業(yè)技術

20170516

2

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

思想政治教育、馬克思主義哲學、心理學、基礎心理學、應用心理學

35周歲

中共黨員

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

圖書館專業(yè)技術人員

專業(yè)技術

20170517

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

圖書館學、圖書情報、圖書情報與檔案管理、情報學、檔案學

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

管理類專任教師

專業(yè)技術

20170518

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

工商管理、企業(yè)管理、公共管理、行政管理

35周歲

 

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

財務管理專業(yè)教師

專業(yè)技術

20170519

1

普通高等教育全日制普通班研究生(碩士)

碩士：財務管理、會計學
本科：財務管理、會計學、會計

35周歲

具有中級及以上專業(yè)技術職務任職資格（職稱）的，學歷可放寬為全日制本科（學士）。

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

電子工藝技術專業(yè)“雙師型”教師

專業(yè)技術

20170520

1

大學本科（學士）

電子信息工程、材料工程系

40周歲(其中，取得副高級職稱人員年齡放寬到45周歲）

具有工程類中級及以上專業(yè)技術職務任職資格（職稱），且在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作5年及以上（其中具有碩士學位的，在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作放寬到2年及以上）。

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

建筑工程專業(yè)“雙師型”教師

專業(yè)技術

20170521

1

大學本科（學士）

建筑學、土木工程、工程造價、建筑與土木工程

40周歲(其中，取得副高級職稱人員年齡放寬到45周歲）

具有工程類中級及以上專業(yè)技術職務任職資格（職稱），且在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作5年及以上（其中具有碩士學位的，在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作放寬到2年及以上）。

試講

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

工業(yè)設計專業(yè)實訓指導教師

專業(yè)技術

20170522

1

國民教育本科

工業(yè)設計、藝術設計學（電腦美術設計方向）、藝術設計（電腦美術設計方向）

35周歲

在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作2年及以上，且具有技師及以上職業(yè)資格證書。

專業(yè)技能測試

最低服務期5年

宜賓職業(yè)技術學院

數控專業(yè)實訓指導教師

專業(yè)技術

20170523

1

國民教育本科

機械設計制造及其自動化、機械電子工程、機械制造及自動化

35周歲

在企業(yè)從事與本招聘崗位要求相符的專業(yè)技術工作2年及以上，且具有技師及以上職業(yè)資格證書。

專業(yè)技能測試

最低服務期5年

 

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